En Jalisco, Ocho de cada Diez Madres Trabajadoras, Enfrenta Complicación, por Falta de Guarderías: Coparmex

Leticia Arana

Aunque el desempeño a distancia o el llamado home office, durante la Pandemia COVID19 en Jalisco, dio resultados para mantener el mercado y productividad, permitiendo a muchas mujeres, salir adelante económicamente, ahora, su inserción física al ámbito laboral, se obstaculiza afectando a ocho de cada diez madres trabajadoras, debido al insuficiente número de guarderías institucionales y decisión federal de limitarlas o desaparecerlas, afirma, presidente de Coparmex, capítulo estatal, Raúl Flores López:

“… Las mujeres con hijos, representan el 80 por ciento de las personas con interés de trabajar, pero están en un contexto que les impide participar en la economía. La baja cantidad de guarderías por habitante, denota una infraestructura insuficiente para el cuidado infantil y por ende, dificultades para la incorporación de mujeres en el sector productivo de Jalisco, tema que ha impactado desde la cancelación de las estancias infantiles, por iniciativa del gobierno federal. De acuerdo al INEGI, en el primer trimestre de 2023, solo el 5.56 por ciento de las mujeres, y el 5.94 por ciento de los hombres en Jalisco, cuentan con la prestación de guarderías…”

Esto, añade, demuestra la nula voluntad del Ejecutivo Federal, para atender necesidades prioritarias y facilitar la justa inclusión de mujeres al trabajo fuera de casa, y que sus hijos, reciban atención o cuidados, mientras cumplen con su jornada laboral. Enfatiza la urgencia de que el gobierno de la República, resuelva la escasez de guarderías, considerando que estas, son elemento esencial para reducir la brecha de género, vinculada al desarrollo profesional del sector femenino, como una forma de balancear las oportunidades y aprovechar el talento de la mitad de población, económicamente activa del país .