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Por encima de CDMX y Nuevo León, Jalisco, es Puntero Nacional, sobre Registro de Patrones, ante el IMSS: RFH/Coparmex

jueves, 13 de abril del 2023

Leticia Arana

El dinamismo y generación de empleos que ha mostrado Jalisco, en los últimos cuatro años, a pesar de la Pandemia COVID 19, se refrenda también, por su liderazgo nacional, en registro ante el IMSS, de 12 mil 751 nuevos patrones empresariales, que han permitido rebasar las 180 mil nuevas fuentes laborales, principalmente, en el sector de servicios, comercio e industria de la construcción, afirma, Raúl Flores Hernández, presidente de Coparmex capítulo estatal:

“…En los últimos cuatro años, las y los empresarios de la Entidad, lideran el número de patrones ante el Seguro Social , con un incremento 12 mil 751 nuevos registros; el incremento en el índice de empleos viene acompañado de nueva empresas, lo que habla de la certeza y optimismo para desarrollar nuevos negocios en Jalisco, dentro de la formalidad. Estos resultados, responden en gran medida a la pertinencia de los sectores productivos en el control que se tuvo durante la Pandemia, al clima positivo que propicia la llegada de inversiones y a la constante incidencia, en temas regulatorios que facilitan la apertura de nuevas empresas, colocando a Jalisco, como el número uno en la generación de patrones por arriba de la Ciudad de México y Nuevo León…”

Detalla que la continuidad de este ritmo positivo, se refleja en las mejores condiciones de vida para las casi 200 mil personas que lograron una plaza formal, de 2020 a la fecha, no obstante el reto que representó la contracción económica, por el confinamiento sanitario y subsecuente modificación laboral escalonada, para evitar desborde de contagios. Subraya que la oferta de empleos formales en esta Entidad, garantizó no solo la dotación de prestaciones, sino conservar o mantener mejores ingresos salariales.

Asegura que Coparmex, fortalecerá el trabajo colaborativo con el sector privado, la academia y las autoridades gubernamentales, tanto estatales como municipales, a través de programas focalizados en las nuevas necesidades empresariales, que en si, son el motor de cambio.

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