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Leticia Arana
Al precisar que se busca garantizar condiciones laborales dignas de personas trabajadoras del hogar en Jalisco, o promover que cuenten con prestaciones como seguridad y salud, la secretaria estatal de igualdad sustantiva para mujeres y hombres, Paola Lazo Corvera, admite que no avanzan esquemas de sensibilización, para que patronas y patrones, las registren ante el Instituto Mexicano del Seguro Social, ya que solo.2% cuenta con ello:
“…Es una situación preocupante, porque sabemos que es un trabajo tradicionalmente femenino; en Jalisco, más o menos el 95 por ciento de las trabajadoras del hogar son mujeres y a nivel nacional, en nuestro país, aproximadamente 97 por ciento, entonces el que no tengan prestaciones de ley, el que no tengan oportunidades adecuadas para enmarcar su trabajo como un empleo digno, las coloca en situación de particular vulnerabilidad…”
Indica que fomentan estrategia que permita a los empleadores, darse cuenta que la prestación de seguridad y salud laboral, para sus trabajadores, otorga beneficio mutuo, de ahí que el objetivo sea informar a detalle, el proceso de registro o incorporación al IMSS. Para tal propósito, se inició, desde octubre de 2021, la entrega, casa por casa, de cartas, especialmente en aquellas que dan ocupación, a estos.
Por su parte, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Marco Valerio Pérez Golláz, precisa que la Entidad, impulsa el proyecto Jalisco Trabaja, a través del cual se deben avalar o proteger, empleos formales y bien remunerados.
